Sonderseminar „Das Ende des fight clubs“
Erfolgreicher Umgang mit Konflikten und Spannungen
Konfliktmanagement-Seminar für Unternehmen: Konflikte früh erkennen, souverän deeskalieren und konstruktiv lösen.
Wo Menschen zusammenarbeiten, treffen unterschiedliche Interessen, Erwartungen und Sichtweisen aufeinander. Konflikte gehören deshalb zum beruflichen Alltag. Entscheidend ist nicht, ob sie entstehen, sondern wie frühzeitig, souverän und lösungsorientiert mit ihnen umgegangen wird.
Unser praxisorientiertes Sonderseminar „Das Ende des Fight Clubs“ unterstützt Führungskräfte und Mitarbeitende dabei, Konfliktdynamiken besser zu verstehen, Warnsignale rechtzeitig zu erkennen und auch in emotionalen Situationen handlungsfähig zu bleiben. Die Teilnehmenden lernen wirksame Techniken zur Deeskalation und Stressregulation kennen, üben den professionellen Umgang mit schwierigen Gesprächen und stärken ihre Fähigkeit, klar, wertschätzend und lösungsorientiert zu kommunizieren.
Neben aktivem Zuhören, dem respektvollen Setzen von Grenzen und dem konstruktiven Umgang mit negativen Emotionen werden unter anderem das Harvard-Konzept für sachgerechtes Verhandeln sowie – in der vertiefenden Variante – Methoden der Konfliktmediation und kollegialen Fallberatung behandelt.
Das Seminar wird als eintägiger Workshop oder als vertiefende Workshop-Reihe angeboten und kann in Präsenz oder virtuell durchgeführt sowie individuell an die Anforderungen Ihres Unternehmens angepasst werden.
